ライフケアデザイン(株)(ソニー・ライフケアグループ)の求人情報:埼玉県さいたま市浦和区
あなたの手で、ご入居者の生活中心の笑顔あふれる介護を!
事業所名:ソナーレ浦和
募集職種:ケアマネージャー
雇用形態:正社員

日勤のみ  中高齢者OK  シフト制  交通費支給  昇給あり  諸手当あり  賞与あり  社会保険完備  資格取得サポート  バイク通勤OK  自転車通勤OK 

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募集内容 | 職場アピール | 待遇・福利厚生
応募方法・選考について
会社概要

募集内容
サービス種類:有料老人ホーム
仕事内容:・有料老人ホーム(66室)におけるケアマネ、介護業務
勤務地:東高砂町26-17 [地図]
最寄り駅:JR京浜東北線 浦和
JR各線「浦和駅」下車徒歩7分
通勤手段:バイク通勤OK、自転車通勤OK
勤務日数:
勤務時間:09:00〜18:00
※実働8時間(夜勤実働16時間)
 残業10時間程度(1か月あたり)
※夜勤はございません。
応募資格
[資格]介護支援専門員、主任介護支援専門員
[学歴]不問
[その他]中高齢者OK、経験者歓迎、有資格者歓迎
介護福祉士資格保持者歓迎
給与:月給250,000円〜300,000円
※ケアマネ業務手当、資格手当含む
※子供手当5,000円、役職手当等有(対象者のみ)
※今後も新規開設を予定してますので、ホーム長も目指せます。
※経験・前年年収等を考慮して処遇を決定いたします
※上記には処遇改善加算分含む

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職場アピール
ソニー・ライフケアグループでは新しいホームの方向性やケアの在り方を 検討するにあたって、“Life Focus”というコンセプトを掲げました。
これは、「原点からの発想」に基づいて追求した “質”の高いサービスをご提供し、ご入居者の方々に「老いても、安心してご自身に合った生活を送っていただきたい」という理念を示したものです。
社名の「ライフケアデザイン」は、身体ケアの視点だけでなく、生活の視点も含めてご入居者の方の生活全体をデザインし、提案する、という会社の姿勢を表しています。

利用者本位のサービスとはどのようなものだろうか?
ソニーの不変のDNAに基づき、お客様が安心して、豊かに暮らすために必要なサービスを追求する。その挑戦が今始まりました。 挑戦意欲に満ちた人材と共に、私たちらしいやり方で、既成概念や業界慣習にとらわれないサービスを追求していきます。
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↑わが社のココがすごい!↑


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待遇・福利厚生
待遇・福利厚生:交通費支給(全額支給)、昇給あり、諸手当あり、賞与あり、社会保険完備、資格取得サポート
■賞与(年2回 6月・12月)
■昇給制度あり(年1回 4月)   
■子ども手当、早遅番手当等各種手当あり
■資格支援制度
■研修制度有
■ユニフォーム貸与
■スタッフルーム・ロッカー完備
■ホーム内でのおいしい職員食有
■レンタカー・フィットネスクラブ、宿泊施設などを割引価格で利用できる福利厚生プログラムに加入しています。
キャリアステップ:介護サービスを提供する上で重要なのは人材。
当社の理想とする介護を一緒に提供して頂くため、手放しでいきなりお任せしたりはいたしません。
座学は当社の理念や考え方を学んで頂くために共通の内容ですが、OJTではこれまでの経験に応じて、1人立ちするまでは、先輩がつきっきりでお仕事を教えます。
また直接の上司・先輩社員だけではなく、本社からもバックアップしていきますので、毎日の仕事の中で感じる不安なども相談しやすい環境です。
当社内で長期的に就業して頂きキャリアアップを実現して頂けるように、明確なキャリアステップ・評価制度を用意しておりますので、自分の知識や能力に合わせてキャリアアップして頂けます。

キャリアステップの一例) 介護職⇒ケアマネ⇒チーフ⇒ホーム長⇒スーパーバイザー、サービス企画等
※今後拡大していく予定の会社ですので、ご自身のキャリアプランを叶えるチャンスがたくさんあります。
休日・休暇:休9日/月(シフト制)、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、出産育児介護休暇、有給休暇

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応募方法・選考について
★ご応募いただいた方全員とお会いしたいと考えています!
★まずはぜひ、ご応募ください!

【STEP1】応募
e介護転職の応募ボタンからご応募ください。

【STEP2】説明会もしくは面接
※職種により面接回数は異なります。
※常勤応募の方のみ、適性検査(40分〜50分程度)を受けていただきます。

【STEP3】内定
※面接結果は1週間以内にご連絡いたします。

★在職中で今すぐ転職できない方も、お気軽にご応募ください。
★ご不安なこと、ご不明な点等ある場合も、お気軽にお問い合わせください。 面接地:ソナーレ浦和にて行います。
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